党的二十大召开以来，湖北交投集团纪委派驻纪检十一组以“学”为本，以“促”固标，以“干”创绩，坚持拥护和坚决捍卫“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续开展纠治“四风”工作，推进党风廉政建设在武天公司落地落实扎根，持续发扬披荆斩棘、破冰突围的工作作风，创新履职方式，不断增强“派”的权威和“驻”的优势，营造风清气正、干事创业的良好政治生态。

强化政治监督做党的忠诚“卫士”

党的二十大报告指出，“坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，突出把好政治关、廉洁关”。派驻纪检十一组把强化理论武装作为首要任务，积极学习党的二十大报告全文，认真解析报告内容重点，学思深悟，从“第二个答案”中唤醒“自我革命”的决心。把忠诚意识、遵章守纪作为立身之本，深入学习新党章，掌握新思想新观点新论断。在组内学习的同时，督促武天公司运用党委理论中心组（扩大）学习会、支部大会、主题党日活动等形式将党的二十大精神落实到基层党组织，传达到每名党员，推动武天公司各项工作高质量发展上。

忠诚履职当好政治生态“护林员”

党的二十大报告强调，“党风问题关系执政党的生死存亡”。派驻纪检十一组立足“监督的再监督”职能定位，以问题为导向，细致梳理各岗位可能存在的合规与廉洁风险点，监督和制定《湖北交投武天高速公路有限公司中层干部廉政档案管理办法》《湖北交投武天高速公路有限公司合规管理办法》《廉洁风险防控手册》等制度文件，完善工程建设、质量管理、财务审计、选人用人等方面制度，在责任机制、督促机制、评估机制、责任追究机制上形成监督合力。瞄准“关键少数”，带动“绝大多数”，落实派驻纪检组组长同下级“一把手”谈话和部门向纪检监察机构告知重要事项管理等制度。坚持正面引导与反面警示同步发力，增强党员干部法治意识、党规意识、制度意识、纪律意识。组织开展党风廉政建设工作推进会和“510·我要廉”活动，督促支部主题党日活动规范化多样化，推动“清廉武天”建设。组织党员干部开展理论学习宣贯会议18次、建立干部廉洁档案15份。严格落实廉洁风险防控工作，核定岗位范围21个，廉洁风险点598个，完善修订防控措施637条。推动日常监督和其他监督融会贯通，及时敲响警钟，划清红线，约束党员干部端正政治思想、弘扬清风正气、擦亮廉洁底色。

提升派驻监督实效当好“前哨兵”  

党的二十大报告指出，“健全党的统一领导、全面覆盖、权威高效的监督体系，完善权力监督约束机制，以党内监督为主导，促进各类监督贯通协调，让权力在阳光下运行”。派驻纪检十一组积极整合监督执纪力量，充分发挥“驻”的优势，组织武天公司业务部门成立党风廉政建设和反腐败工作协调小组。紧盯项目建设的关键领域、关键岗位和关键环节，以实地走访、查阅资料和召开座谈会等方式把监督延伸到一线。11月份，派驻纪检十一组走访参建单位5家、开展廉政制度宣贯和问询会5次、与6家参建单位签订“廉洁承诺书”。在监督过程中，坚持将“三问询”，即问询项目建设推进情况、制度规范执行情况以及廉洁工作落实情况落到实处。重点问询了在项目推进过程中，是否存在驻地办监理“吃、拿、卡、要”和武天公司干部“履职不力、不作为、慢作为、乱作为”等违规违纪违法问题。通过与武天公司干部和参建单位职工“常关心、常谈话、常教育”，打通沟通桥梁，畅通监督渠道，用活用好监督执纪“第一种形态”，切实做到督查到位、提醒到位，努力将问题消除于源头，化解于基层。

湖北交投集团纪委派驻纪检十一组始终坚持履职尽责“永远在路上”的工作作风，始终坚定站在对党忠诚的政治高度，将制度规范挺在前面。下一步，湖北交投集团纪委派驻纪检十一组仍将继续发挥“派”的权威和“驻”的优势，直面一线的风险挑战，守正创新、勇毅前行，以党的二十大精神为指引，助绘“清廉武天”新蓝图。